FABRIKA

Chybí vám kvalitní zaměstnanci? Není z čeho vybírat?

Poslední průzkumy dokazují, že polovina zaměstnanců najde svou novou práci přes sociální sítě.
Využijte jejich potenciálu a buďte o krok napřed díky reklamě na

  • Facebooku
  • Instagramu
  • LinkedInu

Zajistíme pro vás nábor zaměstnanců tak, abyste měli šanci najít skutečné talenty a posily do týmu. Vytvoříme pro vás obsah ke komunikaci vašeho
brandu dobrého zaměstnavatele a pomůžeme nastavit interní marketing, abyste efektivně komunikovali se svými zaměstnanci
a snížili fluktuaci pracovníku ve vaší společnosti. 

 

budování goodwill
ve spádové oblasti

náborové a personální
kampaně pro výrobní
i manažerské pozice

zvyšování loajality
stávajících zaměstnanců

Název

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Název

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

Název

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.

PŘÍNOSY

SNÍŽENÍ FLUKTUACE
STÁVAJÍCÍCH ZAMĚSTNANCŮ

ZVÝŠENÍ POČTU ZÁJEMCŮ
O PRACOVNÍ POZICE

ROZŠÍŘENÍ DOBRÉHO JMÉNA A POVĚDOMÍ

RE
FE
REN
CE

Se společností GreenSocS spolupracuji již čtvrtým rokem. Umí se komplexně postarat o digitální marketing firmy, od efektivní komunikace na sociálních sítích, přes zpracování grafiky, což nám pomohlo dát o sobě vědět přesně tam, kde potřebujeme. Na všech lidech z GreenSocs je vidět zapálení, přicházejí s novými nápady a jde jim o to, abychom společně došli k cíli, který jsme se vytyčili. Své práci rozumí a je radost s nimi spolupracovat.
Klára Krupková, SEKO Group